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雷军公开小米干部选拔原则:优先内部提拔,强化外部引进

电商报  石雨阅读:1412赞:942020-05-11

雷军昨日晚间通过微博对外公开小米干部选拔原则。

雷军公开小米干部选拔原则:优先内部提拔,强化外部引进_人物_电商报

5月11日消息,《电商报》获悉,雷军昨日晚间通过微博对外公开小米干部选拔原则。

据介绍,小米在2018年9月组建了组织部,重点关注干部队伍建设。小米干部选拔的3点原则是:内部提拔为主,至少占80%;同等情况下,优先提拔内部同事,优先提拔年轻人;要强化外部引进。

小米上市以来,内部提拔了一大批干部,三位集团副总裁颜克胜、崔宝秋和高自光,三十多位事业部总经理和职能部门总经理等。外部引进了两位集团副总裁卢伟冰和常程。事业部总经理这一级刚刚实现“零突破”,引进刘耀平。

据《电商报》了解,此前5月9日,小米集团公布最新人事任命,原暴风TV CEO刘耀平加入小米,任电视部总经理。原小米电视部总经理李肖爽出任大家电部总经理,两人均向雷军汇报。

以下为雷军微博全文:

雷军公开小米干部选拔原则:优先内部提拔,强化外部引进_人物_电商报

标签:雷军小米干部选拔

作者:石雨

来源:电商报

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