亚马逊效应使美国零售业上月新招人数创新低

据就业顾问公司Challenger,Gray&Christmas的数据显示，由于在节日季前宣布大规模招聘的主要零售商减少，美国零售行业上月新招人数创下自2011年10月以来的新低。

10月份，零售行业招聘了136700名新员工，较上年同期下滑了8%。这标志着，在连续两年创下新高后，10月新招聘零售工作数量已经连续第二年下滑。自2013年以来，季节性零售招聘每年都在下滑。去年，季节性零售招聘同比下滑了10%。

“节日季期间新增工作减少显示出，消费者购物习惯正在发生改变，行业正在经历全面转型，”Challenger,Gray&Christmas首席执行官约翰・查林杰（Challenger）说道。

这很大程度上是由于亚马逊的影响。截至今年10月，共有1580万美国人受雇于零售行业，较去年10月减少了56000人。同期，运输和仓储行业雇员数量却大增了111400人，至520万人。

查林杰说：“显然，‘亚马逊效应’和消费者的在线购物习惯正在将来自传统零售商的季节性工作增量转移至仓储和运输职位。此外，零售行业的新技术也减少了对后台运营的需求，这也可能导致招聘减少。”